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BA_TRAINSPOTTING PERCORSI FORMATIVI E LAVORATIVI SOSTEGNO AI GIOVANI

BA_TRAINSPOTTING PERCORSI FORMATIVI E LAVORATIVI: SOSTEGNO AI GIOVANI VERSO IL FUTURO.

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Il progetto “BA TRAINSPOTTING” è volto a offrire sostegno e opportunità ai ragazzi/e più giovani del territorio: basato sul modello di intervento di Bruce Alexander in cui “offrire occasioni e alternative di vita, siano esse rivolte al percorso scolastico o a quello lavorativo significa sostenere i contesti e i vissuti dei ragazzi”.

Il progetto si avvale di una rete di Partner, di cui il Comune di Busto Arsizio è Ente capofila e mette in campo azioni dirette a studenti, famiglie, stakeholder, con particolare attenzione ai neet: mancanza di prospettive relative al futuro, interruzione di un percorso scolastico o lavorativo: sono situazioni che possono produrre un aumento dei comportamenti a rischio e di marginalizzazione, con conseguenze dirette sulla salute dei giovani stessi.

I PARTNER DEL PROGETTO LAVORANO SU PIU' DIRETTRICI:

  • PROMOZIONE, COORDINAMENTO, RETE: favorire il miglioramento delle comunità locali e dei quartieri al fine di dare ai ragazzi/e ed alle comunità stesse strumenti conoscitivi, informativi, strutturati che siano una possibile risposta al bisogno di ascolto, di pensiero e di progetto, fornendo alternative possibili e altre;
  • ON THE ROAD – ENGAGEMENT: coinvolgere adolescenti, giovani, soggetti fragili, a rischio di isolamento sociale, neet, etc. in più proposte attivate dal progetto.
  • ON THE MEDIA – ENGAGEMENT: offrire percorsi formativi e stage di alternanza scuola-lavoro incentrati sulla comunicazione moderna con l’obiettivo di affinare le competenze rispetto ai nuovi media e social e di interagire efficacemente tramite i social stessi con i giovani sul territorio.
  • ORIENTAMENTO E LAVORO: Salone “Orientamento Scuola Lavoro” dedicato ai ragazzi tra i 18-20 anni e a tutti coloro che sono interessati, con l’opportunità di accedere a sportelli che li aiutino ad esplorare meglio i propri “talenti” e a immaginare propensioni per attuare scelte in linea con le proprie attitudini.
  • CANTIERI: destinati a giovani dai 15 ai 25 anni, che, sviluppando una forma di attivazione e apprendimento mediante uno specifico linguaggio, accompagnano i partecipanti a migliorare sia le soft skills che le competenze specifiche in un campo a scelta.

ON THE MEDIA ENGAGEMENT

La Davide, in sinergia con i partner, sull’azione ON THE MEDIA ENGAGEMENT ha strutturato un percorso costituendo un team “AGENZIA DI COMUNICAZIONE STRATEGICA”: uno stage di Alternanza Scuola-Lavoro in cui ragazzi provenienti da diversi istituti superiori del territorio creano post su un canale social dedicato ai giovani.

Vogliamo lavorare con i ragazzi per agganciare e ingaggiare i ragazzi: per veicolare le iniziative, i messaggi e le offerte destinate ai giovani, chi meglio dei giovani stessi è in grado di parlare in modo efficace ai coetanei?

Obiettivi:

Lo scopo è quello di formare un gruppo di lavoro con il quale affrontare le tematiche relative al disagio giovanile, le difficoltà a scuola e nel mondo dell’impiego, dare informazioni utili, potendo dar voce a dubbi, paure, difficoltà.

METODOLOGIA

Ascolto attivo, brainstorming, studio del target strategie di comunicazione integrata: questa formazione diventa una piattaforma in cui trattare tematiche con i ragazzi ‘dall’empatia alla legalità, dalla netiquette ai pericoli del web senza dimenticare come contribuire allo sviluppo di una convivenza civile”.

“BA TRAINSPOTTING”  – a valere sul Bando ‘La Lombardia per i Giovani’: con l’ Ente capofila Comune di Busto Arsizio il Progetto vede una rete di Partner istituzionali (Comune di Marnate, Comune di Fagnano Olona, Centro per l’impiego di Varese) e Enti del terzo settore (Fondazione Exodus, Davide Impresa Sociale, Cooperativa Elaborando, Cooperativa Centro Terapia dell’Adolescenza).

  • Progetti in corso

  • Progetti da richiedere